重庆大有设计集团有限公司

2022年引进紧缺实用人才考核的公告

重庆大有工程设计研究院集团有限公司2022年引进紧缺实用人才报名已结束，根据《重庆大有设计集团有限公司2022年引进紧缺实用人才公告》规定，现将考核相关事宜公告如下：

一、考核时间

2023年1月11日（星期三）。技能测试：上午9：00开始。面试：下午2：00开始。  

二、考核地点

重庆市万州区青年创业就业公共实训基地（万州区第三人力资源市场，北山大道170号钟鼓楼大市场3楼）。

三、考核的方式

采取技能测试+结构化面试。

四、考核程序

（一）技能测试

1、技能测试按相关专业分别进行。采取百分制（精准到小数点后2位）。技能测试达60分及以上取得面试资格。

2、技能测试时间：结构设计岗、暖通设计岗60分钟；造价咨询岗、监理工程岗120分钟。

（二）面试

1、面试采取百分制，每名考生面试时间为15分钟，包含思考及作答时间，考生作答完毕，5名考官平均得分（精准到小数点后2位）为该考生的最终面试成绩。

2、面试成绩当场宣布，由记分员、监督员、主考官、考生当场签字。

3、面试考官组评定考生不符合引进岗位要求的，须说明理由，考生面试结束后予以告知。

4、考核结束后，资格复审人选从参加面试成绩合格（60分及以上）的人员中，依据报考该岗位考生考核成绩从高分到低分依次等额确定资格复审人员。若考核总成绩相同时，则依次按技能测试成绩、面试成绩高者优先；若仍相同，则加试面试，以加试面试成绩高者优先。

五、注意事项

（一）考生于考核开始前30分钟内持本人有效身份证原件到达指定签到处签到并参与考核，否则按照自动放弃处理。

（二）考生进入考核现场后应严格遵守相关规则。

（三）技能测试注意事项

1. 考生自带签字笔、2B铅笔、橡皮擦；

2. 造价咨询岗、监理工程岗需要准备计算器。

联系人：刘老师，联系电话：15123089058

附件：重庆大有设计集团有限公司2022年引进紧缺实用人才报名人员名单

重庆市万州区劳务经济开发有限公司

                      2023年1月5日